شبکه و زیرساخت
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
Careers at Fava Emen Olka
برای ساختن فناوری قابل اتکا، به آدم های مسئول و کنجکاو نیاز داریم.
اگر از حل مسئله های واقعی در نرم افزار، شبکه، زیرساخت و عملیات سازمانی لذت می برید، تجربه و مسیر مورد علاقه خود را برای فرصت های فعال یا آینده معرفی کنید.
ثبت درخواست، تضمین استخدام یا دعوت به مصاحبه نیست. هر همکاری پس از بررسی نیاز و تناسب دوطرفه شکل می گیرد.
Enterprise Software
Network & NOC
Aviation & CIP
Hotel Technology
AI & Research
Talent Areas
حوزه هایی که برای رشد تیم دنبال می کنیم
این فهرست، بانک استعداد شرکت است و به معنی باز بودن قطعی همه موقعیت ها در همین لحظه نیست.
توسعه Backend و Python
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
توسعه Frontend و UI
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
DevOps، Linux و Cloud
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
امنیت سایبری
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
هوش مصنوعی و تحقیق
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
محصول و تحلیل کسب و کار
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
محتوا و مستندسازی فنی
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
فروش سازمانی و توسعه بازار
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
کارآموزی
رزومه شما براساس تجربه، کیفیت نمونه کار و نیازهای واقعی پروژه بررسی می شود.
Engineering Culture
محیطی برای ساختن، یادگرفتن و پاسخگو ماندن
در فاوا ایمن الکا، سرعت بدون کیفیت و ادعا بدون مدرک ارزش محسوب نمی شود. کار خوب باید برای مشتری مفید، برای تیم قابل فهم و برای آینده قابل نگهداری باشد.
کار واقعی، نه نمایش
مسئله های واقعی مشتری و عملیات را با راه حل قابل نگهداری حل می کنیم.
یادگیری مستند
آنچه یاد می گیریم به دانش سازمانی تبدیل می شود و برای نفر بعد قابل استفاده می ماند.
امنیت و مسئولیت
داده مشتری، دسترسی ها و کیفیت تحویل را بخشی از مسئولیت حرفه ای می دانیم.
رشد مرحله ای
محصول و مهارت را با بازخورد، اندازه گیری و بهبود پیوسته جلو می بریم.
Hiring Process
مسیر بررسی درخواست
فرایند کوتاه و شفاف طراحی شده تا پیش از شروع، انتظار دو طرف از نقش و همکاری مشخص باشد.
- 01
دریافت درخواست
رزومه و توضیح کوتاه شما در بانک استعداد ثبت می شود.
- 02
بررسی تناسب
توانمندی، تجربه و نوع همکاری با نیازهای فعال یا آینده مقایسه می شود.
- 03
گفت و گوی تخصصی
در صورت تناسب، برای شناخت دوطرفه و بررسی یک مسئله واقعی تماس می گیریم.
- 04
پیشنهاد شفاف
دامنه کار، شیوه همکاری، مسئولیت ها و شرایط مالی پیش از شروع روشن می شود.
FAQ
پرسش های متداول همکاری
آیا ثبت درخواست به معنی استخدام قطعی است؟
خیر. درخواست ابتدا در بانک استعداد ثبت و با نیازهای فعال یا آینده شرکت بررسی می شود.
امکان همکاری پروژه ای یا دورکاری وجود دارد؟
نوع همکاری به نیاز پروژه، مسئولیت نقش و توافق دوطرفه بستگی دارد و در فرم قابل انتخاب است.
رزومه را چگونه ارسال کنم؟
لینک رزومه، LinkedIn، GitHub یا نمونه کار قابل مشاهده را در فرم وارد کنید. فعلاً فایل مستقیم دریافت نمی کنیم.